Sumber daya manusia merupakan salah satu aset paling berharga yang dimiliki oleh organisasi. oleh karena itu sumber daya manusia memiliki peranan yang sangat penting dalam organisasi
Hasil penelitian disimpulkan bahwa pengembangan karir pegawai Dinas Pertanian kabupaten Indramayu termasuk dalam kategori baik. Kinerja pegawai Dinas Pertanian Kabupaten Indramayu termasuk dalam kategori baik. Loyalitas pegawai Dinas Pertanian Kabupaten Indramayu termasuk dalam kategori baik. Kinerja berpengaruh langsung dan positif dan terhadap pengembangan karir, dengan kategori korelasi sed…
Seberapa besar pencapaian kinerja organisasi dalam satu satuan waktu tertentu tidak terjawab dengan pasti karena tidak dilakukan pengukuran dan penilaian kinerja . pertanyaan selanjutnya yang lebih mendalam adalah mengapa tujuan yang telah ditetapkan tersebut tidak tercapai dan apa yang harus dilakukan untuk memperbaikinya , serta bagaimana melakukan -nya ? itulah serangakaian pertanyaan yang h…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kedisiplinan terhadap kinerja melalui motivasi yang dilaksanakan di TMI Pesantren Modern As-Sakienah
Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari pengaruh pendidikan dan pelatihan terhadap prestasi kerja pegawai Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Indramayu
Penelitisn ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan kompensasi terhadap kinerja pegawai di perum jasa tirta II patrol