PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPNSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI |

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPNSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI

Rahman, Anita carolina - Nama Orang;

Pada era pandemi covid-19 mengakibatkan perekonomian, dampak covid-19 mengakibatkan sumber daya manusia dalam organisasi mengalami perubahan pola perilaku manusia itu sendiri, sumber daya manusia dalam instansi sangat penting karena memiliki peran yang besar dalam menjalankan peranan tugas, dan aktivitas organisasi ditengah masa pandemi pemanfaatan sumber daya manusia secara efektivitas dan efisien dapat memengaruhi pertumbuhan organisasi dimasa pandemi, Penelitian ini berfokus pada pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai.

Ketersediaan

My Library R 378.2 RAH p

S202204555

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: R 378.2 RAH p
Penerbit: Indramayu : Fakulas ekonomi Universitas wiralodra., 2022
Deskripsi Fisik: x, 106 hlm,; 30cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: R 378.2
Tipe Isi: text
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar